2025年2月14日，區工信局在局三樓會議室召開專題會議，傳達學習全區持續深化干部思想能力作風建設暨“重點工作攻堅突破年”會議精神，局黨組書記、局長梁鵬同志參加會議并講話，局黨組成員、科級干部、科室主要負責人及優選生參加。

會上重點學習了《關于開展“重點工作攻堅突破年”的實施意見》《常態化推進干部思想能力作風建設保障服務“重點工作攻堅突破年”實施方案》，并對相關工作進行了安排部署。會上還學習了《關于開展“山亭有我、我愛山亭”系列主題活動的實施方案》《容錯糾錯事項報備實施方案》《“五聽、六看、七析、五問”選人用人工作機制》《關于聚焦“三個一線”開展七項行動的實施方案》等文件。

會議指出，全區持續深化干部思想能力作風建設暨“重點工作攻堅突破年”動員大會不僅是迅速調整狀態、回歸崗位的重要會議，也是全面鋪開新一年工作的號角。全局上下要以“起步即沖刺、開局即決戰”的姿態，聚焦“工業倍增、產業突破”任務目標，通過“強思想、提能力、實作風”一體推進，奮力實現全區工業經濟“開門紅、全年穩”的目標。

會議要求，一是深化全面學習，全面提升能力素質。全局干部要進一步拓寬學習視野，深化對各類知識的掌握與運用，爭做“提筆能寫、開口能講、遇事能辦、承壓能抗”的優秀干部。同時，要樹牢“工業強區”責任意識，加強對政策的學習與研究，提升政策把握能力。另外，要注重人際交往與處事技巧的培養，摒棄“等靠要”的消極心態，主動融入全區“工業倍增”大局，為全區工業經濟發展貢獻力量。二是明確職責分工，確保工作任務落實。在處理工作任務時，全局干部要強化分析研判，及時調度工作進展，注重思考與分析，對領導交辦事項快速響應落實，確保政令暢通、執行到位。同時，要按照會議傳達的文件要求，根據職責分工，認真履行崗位職責，恪守工作標準，嚴于律己，確保每項工作都能按時、按質、按量完成。三是加強團結協作，強化作風紀律保障。各科室間應加強溝通與交流，消除信息壁壘，實現資源共享與優勢互補。在推進工作的同時，要增強規矩意識和紀律意識，嚴守各項規章制度，以優良的作風為引領，全力打好工業強區建設攻堅戰，為打造“不墨山亭、幸福小城”貢獻工信力量?。▉碓矗荷酵すば牛?/span>